您现在所在的位置:首页 > 党建专栏

新闻资讯

NEWS CENTER

党建专栏

永城市中心医院锻造党建与发展同频共振的“红色引擎”

2018-07-18 18:39:15 来源: 点击:

 “五好”先进党委

6月27日,在永城市庆祝建党97周年暨“七一”表彰大会上,永城市中心医院党委被永城市委授予“五好”先进党委称号!

院党委书记、院长祝亮荣获优秀党务工作者

夏辉、棘桂兰、郭东华荣获优秀党员称号

医院后勤党支部荣获“五个好”党支部称号

01.jpg

 

 

 

荣誉的背后,是以祝亮为首的千余名中心医院人砥砺前行、栉风沐雨、筚路蓝缕、艰苦不懈的努力与奋斗……让我们透过一项项举措、一串串数字,去追寻中心医院人以党建为引领,实现党建工作与医院发展同频共振的生动轨迹,一起来聆听创新党建增进人民健康福祉的铿锵音符。

 

 

 


强根基,铸铜墙之壁

 

▼▼▼▼▼

初心如馨,使命在肩。2017年3月,新一届中心医院党委把党建工作作为医院发展的“红色引擎”来抓,夯实党建根基,铸就党建肌体的铜墙铁壁。加强了党委班子自自身建设,打造强健之躯。院党委制定出台了加强党委自身建设的一系列文件制度规定,把党委中心组学习作为雷打不动的制度严格坚持下去,每周一党委中心组集中学习不动摇,不断提高医院领导班子的理论水平、政策水平、决策水平和驾驭全局的工作能力。坚持基层党校学习制度,即每周二晚组织中层领导、党员干部、积极分子,先学一步、深学一层,筑牢“关键少数”的思想基础。从去年6月干部管理学院共开展38期。强化了基层组织建设。按照支部换届选举要求,对6个支部进行了换届选举,选准配强了支部班子成员,按照支部工作流程及工作要求,制定了工作制度,规范了流程,实现了全院党的基层组织工作逐步向规范化、制度化、科学化目标迈进。建立了党建责任考评体系,在院开年大会上院党委书记祝亮与各支部签订《党建目标责任书》,进一步压实责任,做到层层有分工、有落实、有目标、有考核。党的基层组织生活制度坚持好。院党委及各支部先后召开了民主生活会与组织生活会,通过深入查摆问题,开展谈心活动,相互支持帮助,做到统一思想、增进团结,实现了“批评-团结-再团结”的目的,逐步把班子建成“团结和谐,干事创业,高效廉洁”的战斗堡垒。党建阵地建设好。开创性的成立了基层党校,并被商丘市委宣传部评为先进基层党校。在医院显著位置规划并布置了党建文化长廊,这里 “以党建促脱贫”、“党风廉政建设”、“传承红色精神”、“我学习 我践行”、“党建促发展硕果”等内容给人带去不一样的感觉。

 


勤学习,补精神之钙

▼▼▼▼▼

学习是雨露。它可以滋润人们枯干的灵魂,令凋残的心花重新绽放,让生命更为生机勃勃。

 “三会一课”成为广大党员的必修课。各支部开课时,院党委委员必须参会指导,确保了“三会一课”收到实实在在的效果。主题学习教育活动成为补足精神食粮的重要来源。在“两学一做”学习教育工作中,广大党员干部认真学习习近平系列重要讲话、学党章,对照党员标准,争做优秀党员,结合医院工作实际,持续开展了棘桂兰式好医务工作者评选活动,知识竞赛活动、每周一期两学一做微党课、党建知识专题讲座、党校教师十九大精神讲座。这些活动有研究、有部署、有落实,提高了党员干部的政治坚定性、先进性。


 

巧搭台,唱党务之戏

▼▼▼▼▼

结合医院实际,搭建党建工作平台,为把党建工作开展擂起鼓、唱好戏,打造医院发展的精神动力。

开展的党务查房工作,更成为医院党建工作最亮丽的风景线,通过“看、听、访、评、改”五步曲,以党务“查房”的方式,实现发现问题在基层、解决问题在基层、锻炼队伍在基层、提升形象在基层,在院党委班子与基层支部、广大医务人员搭建了一个沟通交流的平台,一个反映问题、沟通思想的渠道。开展的“亮出形象正党风,医德建设争先锋”活动是医院党建工作的又一亮点,开展了亮出党员身份、亮出党员岗位、亮出党员责任区的“三亮”活动,激励党员在党意识。推行党员过“政治生日”制度,在每名党员入党之日为其送去政治生日祝福,更加体味组织家一样的温暖,也为医院高质量发展提供了源源不断的精神动力。

 

立榜样,擎信仰之旗

▼▼▼▼▼

 信仰是什么?信仰,是人生的动力。没有信仰,则没有名副其实的品行和生命。唤回信仰,最切实有效的方式,就是树立正面典型,利用榜样的力量重建信仰大厦,带动党建工作整体提升。

棘桂兰南丁格尔精神的信仰者、追随者、践行者,从祖国边陲到内陆深处、从病房到患者家中,播撒爱的种子,看的是病,给的是情,不计个人得失,捐献干细胞治病救人商丘第一女性,荣膺全国卫计系统先进工作者河南省最美护士,她大爱无疆、香飘丹桂、品如馨兰,是中心医院的精神象征。

从去年的“三不、四机、一壶”式人物评选”到今年的“棘桂兰”式好医务工作者评选、到“六型”(学习型、建功型、立业型、创新型、担当型 、服务型)人物评选,对评选出来的优秀党员,将其事迹张贴至科室外宣墙上,在院订阅号推出,带动其他党员和职工共同向其学习,营造一个风清气正的良好氛围。在医院内部形成“人人以创先争优为动力,处处以创先争优为出发点,事事以创先争优为行动目标”的创争热潮,在中心医院,一个党员就是一面旗帜。

 

学英雄,塑理想之魂

▼▼▼▼▼

今年以来,院党委组织开展了“不忘初心 牢记使命”为主题开展的追寻红色印迹系列主题党日活动,清明节组织党员到陈官庄缅怀先烈、到李寨抗大四分校追寻红色印迹、观看“仁医胡佩兰”、兰考红色行……,天地英雄气,千秋尚凛然,英雄的精神、精神的英雄,激励着广大党员干部不忘初心,走得再远不能忘记来时的路 ;牢记使命,走好现在的路;答好时代考题,坚定未来的路。学习英雄精神,永远在路上,永远没有休止符。英雄精神,洗涤了心灵,升华了情感,塑造了理想之魂。

 

抓内涵,筑发展之基

▼▼▼▼▼

院党委认真落实“精准扶贫”和“党晖温暖”的核心内容和总体要求,为永城市脱贫攻坚提供坚实的医疗保障,被市委评为扶贫先进单位

深入推进医药卫生改革工作,药品零加成改革一步到位,第一时间内把国家的医疗惠民政策恩泽到每一位患者;践行分级诊疗政策,推进医联体实体化。切实做好分级诊疗和双向转诊各项工作,从而实现“基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动”的机制;以医院学科建设、新技术新业务推广为抓手,推进医院供给测结构性改革,打造特色专科,以学科品牌为导向,加强技术服务能力的提高,打造“患者不动 专家移动”的永城模式,让百姓大病不出县,进一步提升患者就医获得感。

 


人为本,造人文之气

▼▼▼▼▼

注重把党建活动融于医院其他活动中,不断加强职工的思想道德和职业道德教育,提升医院发展软实力。 “悦读会”、职工运动会培养了爱院如家的主人翁精神;开展爱心捐款、暖医救助、留守儿童结对帮扶等爱心活动,帮助困难职工和患者解决困难,弘扬助人为乐的风尚。

开展了以“清风医院”、“法治医院”、“文明医院”、“平安医院”、“惠民医院”、“智慧医院”、“幸福医院”为内涵的七个医院建设,把医院发展推向了一个新高度。

          

共频振,结丰硕之果

 

  一分耕耘,一分收获。在中心医院 党建工作渗透到了医院发展的方方面面,党组织战斗堡垒作用凸显,在医院党委的带动下,医院各项事业结出了累累硕果。

 

2018年,中心医院业务收入同比增长24.6%,患者对医疗服务质量满意率达到98.21%。上半年,我院顺利通过国家二级甲等医院验收,圆了中心医院人35年的二甲梦。荣获“中国最佳百姓放心示范医院”称号。学科建设实现新突破:心内科与儿童医院两驾“航母”并驾齐驱,一系列重点学科也在稳步推进中。项目建设取得新突破:永城市老年养护中心,获得中央注资1490万元,项目列入河南省医养结合示范项目、永城2018年民生工程建设,在医院建院史上具有里程碑的意义。同时各项学术交流活动也相继开展,有力促进了医院学科发展。目前,拥有国家基层胸痛中心、卒中中心,填补了中心医院无国家级认证学科的空白;永城市儿童医院成功通过省级重点专科验收,已成为豫东县域重点培育的区域性儿童救治中心。

未命名_meitu_0.jpg

微信图片_20180718110020.gif

中心医院党委将积极践行新时代党的建设新要求,掌握新思想、聚焦新目标,循着一幅顺应医改新形势,强化核心竞争力的发展航程图,把信仰的“种子”植入灵魂、把忠诚的“基因”融入血液,披星戴月、倍道兼行,用双眼观察时代脉搏,用脚步丈量社会进度,把奋斗当做座右铭,以实干定义明天,把医者仁心作为永远的底色,秉承"仁爱 博学 精诚 创新"院训精神,以"36781"战略规划为指引,争做"棘桂兰"式好医务工作者,不忘初心、牢记使命,做党建工作的先锋,政府惠民的窗口,患者安全的港湾,员工幸福的家园,百姓认可的品牌,为健康中国梦做出新作为,谱写新篇章。